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El Senado de la República Dominicana aprobó en primera lectura un proyecto de ley para modificar el Código de Trabajo, buscando modernizar el sistema laboral. La normativa incluye mejoras en derechos laborales, como licencias ampliadas y teletrabajo.

Reafirmó su posición de preservar los derechos adquiridos de los trabajadores y propuso un régimen laboral alternativo que aplicaría exclusivamente a los nuevos contratos de trabajo.

Afirma la propuesta de modernización del Código de Trabajo incluye sanciones severas para quienes incumplan la normativa 80/20

Milton Ray Guevara, abogado y autor del actual Código de Trabajo, apoya la modernización del mismo en el Senado, destacando su alineación con las necesidades sociales actuales. Resalta avances en jornada laboral y licencias, e insta a los legisladores a aprobar el proyecto para fomentar la paz laboral en República Dominicana.

El Poder Ejecutivo, a través del Ministerio de Trabajo, depositó ante el Senado de la República, el proyecto de ley de modernización y actualización del Código de Trabajo, que procura ampliar los derechos y mejorar las relaciones entre trabajadores y empleadores.

El Ministro de Trabajo, Luis Miguel De Camps García, afirmó ante el Consejo Económico y Social (CES), que en los próximos meses estará lista la propuesta de modificación del Código de Trabajo, la cual busca mejorar las condiciones de vida de los trabajadores dominicanos, aumentar la productividad de las empresas y reducir las judicializaciones de las relaciones laborales.

Se inició el proceso formal de diálogo para la reforma del Código de Trabajo de República Dominicana, durante una sesión del Consejo Consultivo del Trabajo (CCT), que aprobó el cronograma y la metodología del proceso, con la participación del Ministerio de Trabajo, los sectores patronal y sindical del país.

El Ministerio de Trabajo recuerda a todos los empleadores, presentar ante la Dirección General de Trabajo (DGT) la planilla del personal con carácter fijo por tiempo indefinido, dentro de los primeros quince días de este año.

El Tribunal Constitucional emitió la sentencia TC. 563- 15, a propósito de la acción directa en inconstitucionalidad interpuesta por el Sindicato de Empleados de Grupo Ramos contra varios artículos del Código de Trabajo.