Gillette Venus lanza nueva campaña

Boston, MA - A pesar de los avances que las mujeres han obtenido en el ambiente profesional y personal, la encuesta muestra que las niñas todavía sienten que las etiquetan, lo que afecta su auto-percepción y sus decisiones personales.

Como parte de la campaña, Gillette Venus lanza el nuevo video "Piernas Increíbles &" http://bit.ly/venusuyaer para iniciar una conversación mundial e inspirar a las mujeres a usar sus &, todas las cualidades, atributos y características que hacen a una mujer quien es. El video muestra a mujeres reales que cuentan historias personales sobre la pérdida de estima derivada de las etiquetas, con una grabación remasterizada de la icónica canción "She's Got it".

"Hemos creado esta campaña con base en lo que escuchábamos de las mujeres." Ellas sienten que las marcas de belleza tienden a centrarse sólo en dimensiones singulares de las mujeres, ya sea una Súper modelo o una Súper mamá, cuando, en realidad, la mayoría de las mujeres son una mezcla fabulosa de esto y más", dijo Charlene Patten, Líder de Franquicias a nivel mundial de Gillette Venus. "Las mujeres están limitadas por las etiquetas unidimensionales desde una edad muy joven, lo que causa una pérdida significativa de potencial.  Por ejemplo, si es etiquetada como bonita, se supone que no puede ser inteligente, por lo que se comporta de tal manera. En Gillette Venus, creemos que todas las mujeres tienen derecho a alcanzar todo su potencial, aceptando sus "&" y no estar limitadas por cualquier "O", dijo Patten.

Gillette Venus se ha asociado con Claudia Chan, fundadora de S.H.E. Summit Global Conference y experta en el empoderamiento de las mujeres, para enseñarlas a identificar sus etiquetas estereotípicas y apoyarlas a que utilicen sus &. La experiencia de Claudia radica en que haya un empoderamiento y orientación disponibles para todas las mujeres, con la creencia de que, si las mujeres se dan cuenta de su potencial, cambiarán el mundo.

"Las palabras son poderosas y es por ello que estoy muy emocionada de asociarme con Gillette Venus para eliminar los estereotipos, las etiquetas cuadradas y ayudar a las mujeres a desarrollar su potencial personal", dijo Chan. "El primer paso es ayudar a las mujeres a darse cuenta de cómo fueron etiquetadas en las diferentes etapas de su vida y cómo eso pudo haberlas limitado. En mi trabajo, las mujeres de todo el mundo han compartido conmigo la forma en que las han limitado en su carrera o afectado su confianza en general y, con frecuencia, el factor limitante fue una etiqueta que recibieron cuando eran niñas".

A través de la campaña "Utiliza tu &", Gillette Venus invita a las mujeres y niñas a reconocer su potencial y aceptar sus cualidades únicas y extraordinarias.Principales hallazgos de la encuesta La encuesta mundial sobre etiquetas realizada por Wakefield Research para Gillette Venus también descubrió que:

?       Las etiquetas/estereotipos empiezan a una temprana edad y en la escuela: La mayoría de las mujeres (70%) encuestadas en todo el mundo se sintieron limitadas por estereotipos o etiquetas por primera vez a los 10 años de edad, donde sus compañeros de clase fueron el grupo principal de personas (67%) que las etiquetaron.

?       Las mujeres que han sido etiquetadas antes, etiquetan a otras con mayor frecuencia: Mujeres que han sido etiquetadas antes, etiquetan a otras con mayor frecuencia (62%) frente a mujeres que nunca han sido etiquetadas (34%).

La encuesta mundial de investigación de etiquetas de Gillette Venus se realizó por Wakefield Research (www.wakefieldresearch.com) en grupos de 500 mujeres de entre 16 y 45 años de 9 países, entre el 24 de octubre y el 10 de noviembre de 2014, mediante una invitación por correo electrónico y una encuesta en línea, para un total de 4,500 encuestadas. Se establecieron cuotas para asegurar una representación confiable y precisa de las mujeres de entre 16 y 45 años en los 9 países.

Los resultados de cualquier muestra están sujetos a la variación del muestreo. La magnitud de la variación es cuantificable y se ve afectada por el número de entrevistas y el nivel de los porcentajes que expresan los resultados. Para cada país, las posibilidades son de 95 en 100 de que un resultado de la encuesta no varíe, más o menos, en más de 4.4 puntos porcentuales del resultado que se obtendría si las entrevistas se realizaran con todas las personas del universo representadas por la muestra.

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